Obchodní

Zde je několik vtipných citací a citací o veřejném projevu spolu s několika tipy a postřehy, jak zajistit, aby byl váš další projev nebo prezentace nezapomenutelný a smysluplný.

Pokud váš nadřízený nebo šikanující šéf změnil vaši kdysi sympatickou práci na řadu ponižujících a ponižujících střetů, nepodávejte stížnost na lidské zdroje. Lidské zdroje nejsou váš přítel.

Objevte strategie pro řešení opakujících se problémů v organizacích všech velikostí. Tento článek Zombie Problémy obsahuje praktické tipy na úspěch.

Znalost prostorových vztahů mezi vámi, vašimi zákazníky a vašimi dodavateli může mít zásadní vliv na vaši ziskovost.

Pokud jste byli v práci terčem šikany, možná vás zajímá: Proč jsem byl vybrán? Na rozdíl od všeobecného přesvědčení výzkum ukazuje, že oběti šikany na pracovišti nejsou rohožky nebo odlehlé hodnoty. Jsou to obvykle špičkoví zaměstnanci: pracovití, čestní, etičtí, nezávislí a oblíbení.

Před výběrem mezi dočasným nebo trvalejším personálním řešením pro vaše podnikání možná budete muset zvážit toto.

Existuje mnoho důvodů, proč jsou zaměstnanci 21. století propuštěni. Někdo zaslouží, někdo ne tolik. Přečtěte si další informace.

Řízení rizik se stává nedílnou součástí podnikání. Tento článek se zabývá pěti taktikami, které mohou podniky bez silné strategie řízení rizik zvážit a začít v těchto nejistých dobách implementovat.

Pochopení historie štíhlé výroby, jak a proč se vyvinula, vám pomůže při efektivní implementaci lean za účelem zlepšení vaší organizace.

Naučte se, jak požádat o číslo a ID filipínského systému sociálního zabezpečení (SSS). Tento článek pojednává o požadovaných dokumentech, o tom, jaký úřad použít, a o tom, jak se přihlásit osobně.

Zjistěte, co nejdražší právníci říkají manažerům o tom, co by měli a neměli dělat, aby se vyhnuli žalování zaměstnanců. Vy, jako zaměstnanec, můžete tyto informace využít ve svůj prospěch.

Máte dobré písemné komunikační dovednosti a velkou pozornost věnovanou detailům? Kariéra manažera nabídek může být pro vás ideální rolí!

Komunikace je obousměrný proces. Mnoho lidí neposlouchá a nerozumí tomu, co ten druhý říká nebo cítí, protože nezná rozdíl mezi sluchem a poslechem.

Tento článek pojednává o tom, co je zapotřebí nejen k tomu, aby byl supervizor, ale aby byl vůdcem. Autorovy vlastní zkušenosti jsou poskytovány tak, aby poskytly skutečné zkušenosti z toho, že jste dobrým supervizorem na pracovišti.

Být přeživším z propouštění může být pro vás nepříjemné a děsivé pro spolupracovníky kolem vás, kteří byli propuštěni. V tomto článku se dozvíte, co můžete udělat, abyste těmto spolupracovníkům pomohli postavit se na nohy.

Nástroje, jako je deska Heijunka nebo krabice Heijunka ve spojení s Kanbanem, mohou vašemu podnikání pomoci snížit náklady a zvýšit zisky a poskytnout zákazníkům mnohem lepší služby.

Mnoho lidí říká, že používají své pracoviště jako místo, kde dávají ostatním vědět o Bohu. Existuje správný způsob, jak praktikovat své náboženství, aniž byste ztratili zaměstnání.

Správná telefonická etiketa vyžaduje znalost toho, jak reagovat, dělat si poznámky a zapůsobit na klienty profesionalitou.

Už jsem to viděl. Šéfové, kteří na vás odvádějí pracovní zátěž, která není vaše, a přetížili vás více, než zvládnete, nebo více, než za co jste placeni. Řešení tohoto problému je pro většinu lidí těžké, ale můžete se naučit některé jasné, přímé a klidné komunikační dovednosti, abyste to dokázali asertivně vyřešit.

Někdy může nečinné chvění zničit pracovní vztahy. Zde je několik úskalí a tipů, jak zlepšit pracovní konverzace.

Každý nový manažer nebo vedoucí se musí naučit, jak delegovat práci, pokud doufá, že něco dosáhne nebo bude motivovat pracovníky. Dělat to správně je kritické. Zde je to, co potřebují vědět.

Skvělý projektový manažer se zapojí včas, aby dal projektu největší šanci uspět, a slouží jako vůdce, když se objeví problémy, které povedou k dokončení projektu.

Jak vytváříte užitečné online komunity svých zákazníků a jak je můžete využít k tomu, aby přidali společnosti hodnotu?

Pokud se identifikujete jako žena na pracovišti, možná vás zajímá, jak si můžete získat respekt svých mužských kolegů. Zde je několik tipů.

Finanční trhy v Pákistánu sestávají z peněžního trhu, který poskytuje krátkodobé fondy, a kapitálového trhu, který poskytuje dlouhodobé fondy podnikům a průmyslovým odvětvím.

Všichni zaměstnanci si stěžují - ti dobří i špatní. Způsob řešení stížnosti je na dohledu. Tento článek se bude zabývat tím, jak efektivně řešit stížnosti zaměstnanců.

Co je to histogram nebo graf automobilů, jak je vytváříme a jak je můžeme použít s dalšími nástroji pro zlepšování kvality k zajištění kontinuálního zlepšování procesů?

Vedoucí ministerstva jsou často zaslepeni tím, že se pracovníci uráží něčím, co vůdce řekl nebo udělal. Zde je několik klíčů, které vám pomohou vyhnout se neúmyslnému urážení členů týmu.

Jsou chvíle, kdy je třeba zaměstnanci přiřadit rušnou práci. Možná jsou věci pomalé, nebo je třeba zaměstnat zaměstnance, abyste mohli pracovat na dalších důležitých věcech. Tento článek se zabývá tím, co je rušná práce a jak může být přínosem pro vás, vašeho zaměstnance a vaši organizaci.

Co je potřeba k úspěchu v dnešním konkurenčním pracovním prostředí? Těchto pár nápadů pomohlo ztrojnásobit můj příjem.

Je více než pravděpodobné, že jste se museli vypořádat se špatným šéfem na pracovišti. Nebo byste teď mohli jednat s jedním. Zjistěte, jaké možnosti máte k dispozici, jak se vypořádat se špatným šéfem.

Co jsou dobré komunikační dovednosti? Jaká nejlepší dovednost v komunikaci s jednotlivci se můžete naučit? Jak se to naučíte?

Tento článek zdůrazňuje způsoby, jak být lepším moderátorem: řeč těla, hlasová projekce a úkoly a neděle.

Někdy si podniky vymění majitele a vy skončíte s novým šéfem. Zde je několik tipů pro zaměstnance, jak se vypořádat se změnami ve vedení nebo s převodem obchodního vlastnictví

Zde uvádíme některé z nejčastějších chyb a to, jak jim mohou manažeři zabránit.

Pokud se vám nedaří jednat s kritickým šéfem nebo spolupracovníkem, mohou vám pomoci tyto tipy, jak se vypořádat s kritikou v práci.

Možná uvažujete o převodu úlohy a budete moci těžit z přiloženého dopisu s žádostí o převod. Možná však budete chtít před přesunem na jiný web úlohy zvládnout aktuální úlohy.

Chrlí se na vašem pracovišti špinavá slova jako f-bomby? Tady je to, co potřebujete vědět o cussingu v kanceláři: proč proklínáme, sociální stránku nadávání a co o vás říká špinavá ústa.

Většinu dne trávíme v práci, takže je jen přirozené, že po chvíli otupí. Objevte způsoby, jak si zpříjemnit práci a zároveň vás připravit na postup.

Ženy jsou nedostatečně zastoupeny jako generální ředitelky velkých korporací. V USA ještě nemáme prezidentku. Pověstný skleněný strop se zdá být všudypřítomným příslušenstvím v síních moci. Mohou ženy podávat příležitosti? Mohou konkurovat svým mužským protějškům?