Obsah:
- Můžete přestat po jednom roce?
- Jak opustit práci před rokem
- Dobré důvody pro předčasný odchod ze společnosti
- Známky, které musíte prostě vystrčit
- Doba trvání první práce
- Ukončení prvního zaměstnání mimo školu
- Jak dlouho zůstáváte na pozici na vstupní úrovni?
- Nikdy neodcházejte bez nabídky práce v ruce
- Jak dlouho zůstat ve svém prvním zaměstnání ve strojírenství
- Jak dlouho byste měli zůstat v práci?
- Zůstaňte nejméně 18 měsíců
Někteří z nás odjíždějí ze školy svou první práci přesvědčeni, že je to naše vysněná práce, jen abychom první týden zjistili, že to není to, v co jsme doufali.
Jiní berou první práci, která přijde, a doufají, že ji využijí jako odrazový můstek pro lepší vyhlídky na zaměstnání.
Ale můžete jít dál, aniž byste zahájili svůj první celý rok ve společnosti? Kdy je ten správný čas na odchod? Získejte několik tipů, jak se orientovat v opuštění zaměstnání dříve, než jste chtěli, a udržet svou kariéru na správné cestě.
Můžete přestat po jednom roce?
Odchod před rokem se obvykle nedoporučuje.
Proč?
Budoucí zaměstnavatelé rádi vidí alespoň jeden rok ve společnosti, aby věděli, že jste oddaní. Mnoho potenciálních zaměstnavatelů dříve ve vaší kariéře bude obtížné vysvětlit potenciálním zaměstnavatelům, že si cení loajality.
Je tedy někdy v pořádku odejít po méně než roce? Odpověď zní: může to být!
Zde jsou důvody, proč byste mohli zvážit předčasný odchod:
- Máte další skvělou nabídku práce
- Ve vaší pozici není pohyb nahoru a / nebo jste se naučili vše, co můžete
- Jste na toxickém pracovišti
Pokud si myslíte, že jste připraveni odejít, čtěte dále a zjistěte, jak ukončit práci předčasně, aniž by to poškodilo vaši kariéru.
Jak odejdete brzy, když se to zdá naivní?
Pixabay
Jak opustit práci před rokem
I když to není vaše první zaměstnání, pečlivě si to rozmyslete, než plánujete odejít z práce před prvním rokem. Obecně platí, že opuštění zaměstnání před jednoročním výročím vašeho data zahájení si získá pozornost manažerů, kteří váš životopis přezkoumají. Očekávejte, že budou otázky, proč byl váš pobyt tak krátký.
Dobré důvody pro předčasný odchod ze společnosti
Existují naprosto legitimní důvody pro odchod ze společnosti poté, co jste pracovali přibližně 6 měsíců. Pokud k něčemu z toho během vaší kariéry došlo, nebojte se, že to negativně ovlivní vaši schopnost najmout:
- Vlevo, aby se ubytoval manžel nebo manželka, která se přestěhovala, nebo z jiných rodinných důvodů
- Vrátil se do školy pro pokročilý stupeň
- Smluvní práce s datem ukončení
Existují další naprosto dobré důvody pro opuštění role po méně než 12 měsících, které je lepší přeformulovat, když to vysvětlíte budoucím zaměstnavatelům. Pokud jste například odešli, protože jste věděli, že první rok nedostanete navýšení, můžete říci, že „jste chtěli roli s větší příležitostí k růstu“.
Známky, které musíte prostě vystrčit
Někdy využijete nabídku práce, protože peníze jsou dobré, ale ukazuje se, že jsou příliš stresující. Nebo jste zjistili, že vaši spolupracovníci jsou hlupáci nebo celá firemní kultura je hrozná. Jsou to oprávněné důvody k odchodu? Sami o sobě nebudou. I když je vaše práce teď mizerná, možná by nestálo za to zahodit šanci na pracovní zkušenost, která by vám mohla pomoci v kariéře. Pokud máte solidní nabídku práce, z níž jste nadšeni, a odměnu, která odpovídá vašim potřebám, znamená to, že jste v dobré pozici, abyste se mohli uplatnit na trhu, a předčasným odchodem nezískáte velký zásah.
Pokud ale nemáte svou další pracovní nabídku nebo máte pocit, že máte více zkušeností, které můžete získat ze své současné role, měli byste zůstat. Místo toho musíte přestat s odchodem a dostat se k hledání zaměstnání. Pokud nejste schopni přistát na další práci, měli byste přemýšlet o tom, jak můžete pomocí své současné role posílit svoji kvalifikaci.
Doba trvání první práce
Ukončení prvního zaměstnání mimo školu
Ať už jste ve společnosti jeden rok nebo déle, opuštění prvního zaměstnání mimo školu může být děsivé. Může být těžké vědět, kdy je čas jít dál a jak brzy je příliš brzy na odchod.
Jak dlouho zůstáváte na pozici na vstupní úrovni?
Krátká odpověď zní: pokud trvá získání nezbytných dovedností, abyste se dostali do dalšího zaměstnání, které chcete. Doufejme, že vás vaše vstupní role vyzvala a přinutila vás rychle se učit. Ale i když se tam stále učíte, nemusí to být konečný cíl pro vás. Mnoho lidí ve svém prvním zaměstnání zjistí, že se chtějí vydat trochu jiným směrem. Použijte další úlohu jako přechod.
Pokud jste již své druhé zaměstnání získali, znamená to, že jste získali dostatek dovedností a naučili jste se je dostatečně dobře prodávat, abyste mohli udělat další krok. To ukazuje na to, že jste z první pozice již nasbírali nejvíce, co vám je zima.
Pokud stále hledáte další práci, nemůžete ještě přemýšlet o ukončení své první. Pracujte na posílení svých pracovních zkušeností. Naučte se, jak se ucházet o zaměstnání, na která nemáte úplnou kvalifikaci.
Nikdy neodcházejte bez nabídky práce v ruce
Bez ohledu na to, jak dlouho zůstanete ve svém prvním zaměstnání mimo školu, ujistěte se, že máte pracovní nabídku od společnosti č. 2, než si dáte dva týdny u společnosti č. 1. Běžná moudrost, že „nejlepší doba k nalezení práce je, když ji už máte“, je naprosto pravdivá. Potenciální zaměstnavatel se bude ve vašem životopise dívat příznivěji, když uvidí, že jste ve své současné společnosti 8 měsíců a nyní hledá novou příležitost, než když vás uvidí po pouhých 8 měsících odejít a nyní hledá zaměstnání.
Jak dlouho zůstat ve svém prvním zaměstnání ve strojírenství
Inženýrství je obor, kde většině pozic, dokonce i základních, trvá měsíce, než se rozběhnou a začnou přispívat. To znamená, že do 6 měsíců až 12 měsíců v zaměstnání nemusíte ve skutečnosti produkovat více, než kolik si odnesete domů. Z tohoto důvodu chtějí zejména strojírenské společnosti vidět, že jste společnostem věrní již v minulosti.
Získejte další práci seřazenou, než předčasně opustíte svou současnou práci.
Foto LinkedIn Sales Navigator na Unsplash
Jak dlouho byste měli zůstat v práci?
Pokud vás vaše kariéra vedla různými rolemi, jaká je nejkratší doba, kdy můžete ve společnosti zůstat, aniž byste ve svém životopise zvedli rudé vlajky?
Zůstaňte nejméně 18 měsíců
To se liší podle odvětví, ale pro většinu kariéry, kteří zůstanou v každé roli 18 měsíců až 2 roky na začátku pracovního života, se vytvoří solidní životopis.
Pokuste se dostat svou kariéru do třetího nebo čtvrtého zaměstnání stabilním způsobem. Vezmeme-li několik pracovních míst, abyste se opravdu zúžili na to, co chcete dělat, je v pořádku, nepřetržitá práce v naději, že 10+ let po vysoké škole bude těžké vysvětlit.
© 2018 Katy Medium